Bölcsődefejlesztési Program Szegeden I. ütem; Cső utca...

Kedvezményezett:

Szeged Megyei Jogú Város Önkormányzata

Konzorciumi partner:

A szerződött támogatás összege:

134 091 000 Ft

Önkormányzati önerő összege (bruttó):

39 039 107 Ft

Tartalom:

A Cső utcai Bölcsőde az Északi városrészben, Szeged egyik meghatározó paneles városrészének lakótelepének a közepén helyezkedik el. 1979-ben épült, házgyári nagypaneles építési technikával. Átadása óta az épület többszöri kisebb felújításon esett át, de komplex korszerűsítés még nem történt. Ennek következtében az épület hőmegtartása rossz, a kor mai követelményeinek nem megfelelő. Az intézmény földszintes kialakítású, lapostetős, 3 fő tagból álló épület, amelyeket nyaktagok kötnek össze. Az épületben 8 db 12 fős csoportszoba található, amik 96 kisgyermek számára biztosítanak férőhelyet.
A bölcsőde felújítása során az alábbi műszaki, infrastrukturális fejlesztéseket kívánjuk a felhívás keretén belül megvalósítani:
– fűtési rendszer korszerűsítése,
– homlokzati nyílászárók cseréje,
– az épület teljes homlokzatának utólagos hőszigetelés,
– tetőfödém utólagos hő- és vízszigetelése,
– vizesblokkok felújítása,
– új akadálymentes illemhely és mosdó kialakítása,
– gépi szellőztetés kialakítása a konyhai helyiségekben,
– főbejárat akadálymentesítése rámpa kialakításával,
– udvari járdaburkolat cseréje,
– elektromos hálózat felújítása,
– megújuló energiaforrás alkalmazása keretén belül 4 kW-os napelemes rendszer kiépítésére kerül sor.

A projekt azonosító száma:

TOP-6.2.1-15-SG1-2016-00001

http://szeged.hu/hirek/33655-teljesen-megujult-a-cso-utcai-bolcsode.html

Teljesen megújult a Cső utcai bölcsőde

2000-11-30

Szeged MJV Önkormányzata a 2014-2020-as Terület- Településfejlesztési Operatív Program – TOP-TOP-6.2.1 keretében a Cső utcai bölcsőde felújítására a Támogató döntése alapján 134.091.000,- Ft összegű támogatást nyert.

A Cső utcai bölcsőde az Északi városrészben, Szeged egyik meghatározó paneles városrészének lakótelepének a közepén helyezkedik el. 1979-ben épült, házgyári nagypaneles építési technikával.
Átadása óta az épület többszöri kisebb felújításon esett át, de komplex korszerűsítés még nem történt. Ennek következtében az épület hőmegtartása rossz volt, a kor mai követelményeinek nem megfelelő.
Az intézmény földszintes kialakítású, lapostetős, 3 fő tagból álló épület volt, amelyeket nyaktagok kötnek össze. Az épületben 8 db 12 fős csoportszoba volt található, amik 96 kisgyermek számára biztosított férőhelyet.

A bölcsőde felújítása során az alábbi műszaki, infrastrukturális
fejlesztéseket valósítottuk meg:
– fűtési rendszer korszerűsítése,
– homlokzati nyílászárók cseréje,
– az épület teljes homlokzatának utólagos hőszigetelés,
– tetőfödém utólagos hő- és vízszigetelése,
– vizesblokkok felújítása,
– új akadálymentes illemhely és mosdó kialakítása,
– gépi szellőztetés kialakítása a konyhai helyiségekben,
– főbejárat akadálymentesítése rámpa kialakításával,
– udvari járdaburkolat cseréje,
– elektromos hálózat felújítása (világítási hálózat korszerűsítése kerül magvalósításra: elavult lámpatestek helyére korszerűbb, energiatakarékosabb, jobb hatásfokú lámpatestek kerülnek beépítésre),
– megújuló energiaforrás alkalmazása keretén belül 4 kW-os napelemes rendszer kiépítésére kerül sor.
– Meglévő festett falfelületek megfelelő előkészítés után felújító festést kaptak.
– Elektromos hálózat teljes felújítása is megvalósult.
– Az épület alapterülete nettó: 1170 m2.
– Kivitelező: Berill Invest Kft., 140 naptári napos határidővel, bruttó 125.564.749,- Ft
– Műszaki ellenőr: Szerencsés Gyula

Bölcsődefejlesztési Program Szegeden I. ütem; Cső utca bölcsőde családbarát fejlesztése

01-bolcsodefejlesztesi-program-szegeden-i-utem-cso-utca-bolcsode-csaladbarat-fejlesztese.jpg

Szeged Megyei Jogú Város Önkormányzata Egyesített Szociális Intézmény - főigazgató (pályázat)

PÁLYÁZATI FELHÍVÁS Szeged Megyei Jogú Város Közgyűlése pályázatot hirdet a Szeged Megyei Jogú Város Önkormányzata Egyesített Szociális Intézmény (6724 Szeged, Kálvária sgt. 45.) főigazgatói beosztásának betöltésére, 2025. október 1-től 2030. szeptember 30-ig tartó 5 éves határozott időre szóló magasabb vezetői megbízással. Az intézményvezető által elvégzendő feladatok: az intézményi működés személyi és tárgyi feltételeinek biztosítása, az intézmény irányítása, az intézmény alapító okiratában foglalt feladatok ellátásának koordinálása, ellenőrzése, a munkáltatói jogok gyakorlása, igény szerint beszámolás az intézmény munkájáról, az előírt dokumentáció vezetése és a működéssel kapcsolatos jelentések elkészítése. A pályázati feltételek: a személyes gondoskodást nyújtó gyermekjóléti, gyermekvédelmi intézmények, valamint személyek szakmai feladatairól és működésük feltételeiről szóló 15/1998. (IV. 30.) NM rendelet 2. számú melléklete I. Részének I. 1. pontjában VAGY a személyes gondoskodást nyújtó szociális intézmények szakmai feladatairól és működésük feltételeiről szóló 1/2000. (I. 7.) SzCsM rendelet 3. számú melléklete 3. és 4. pontjában előírt szakképzettség, legalább 5 év felsőfokú végzettséget vagy felsőfokú szakmai képesítést igénylő, a gyermekvédelem vagy a szociális ellátás területén betöltött munkakörben szerzett szakmai gyakorlat, büntetlen előélet, továbbá a pályázó nem áll a közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. tv. (a továbbiakban: Kjt.) 20. § (2) bekezdés d) pontja szerinti büntetőeljárás hatálya alatt, illetve vele szemben nem állnak fenn a Kjt. 20. § (2d) és (2e) bekezdéseiben foglalt kizáró okok, a gyermekek védelméről és a gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. tv. (a továbbiakban: Gyvt.) 10/A. § (1) bekezdésében meghatározott kizáró okok nem állnak fent a pályázóval szemben, magyar állampolgárság, a pályázó nem áll cselekvőképességet érintő gondnokság alatt, vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség. Magasabb vezetői beosztás ellátására szóló megbízást az kaphat, aki az intézményi munkáltatóval a közalkalmazottak jogállásról szóló 1992. évi XXXIII. törvénynek a szociális, valamint a gyermekjóléti és gyermekvédelmi ágazatban történő végrehajtásáról szóló 257/2000. (XII. 26.) Korm. rendelet 2. számú mellékletében felsorolt munkakörben közalkalmazotti jogviszonyban áll, vagy a megbízással egyidejűleg ilyen közalkalmazotti munkakörbe kinevezhető. A pályázatnak tartalmaznia kell: szakmai önéletrajzot (a pályázó pontos személyi adataival), az intézmény vezetésére vonatkozó programot – szakmai helyzetelemzésre épülő fejlesztési elképzeléssel. A pályázathoz csatolandó: 30 napnál nem régebbi, a Kjt. 20. § (2) bekezdés a) és d) pontjaiban meghatározott feltételeknek való megfelelést, továbbá (2d) és (2e) bekezdéseiben felsorolt kizáró okok fenn nem állását igazoló hatósági erkölcsi bizonyítvány, 30 napnál nem régebbi, a Gyvt. 10/A. § (1) bekezdés a)-d) pontjában felsorolt kizáró okok fenn nem állását igazoló hatósági erkölcsi bizonyítvány, iskolai végzettséget, szakképzettséget igazoló okirat(ok) másolata, a legalább 5 év felsőfokú végzettséget vagy felsőfokú szakmai képesítést igénylő, a gyermekvédelem vagy a szociális ellátás területén betöltött munkakörben szerzett szakmai gyakorlatot igazoló okirat(ok) másolata, nyilatkozat arra vonatkozóan, hogy a Kjt. 41. § (2) bekezdésében szereplő összeférhetetlenség fennáll-e, nyilatkozat a közalkalmazotti jogviszonyban töltött időről, nyilatkozat a 25/2017. (X. 18.) EMMI rendeletben szereplő szociális ágazati vezetőképzésről, nyilatkozat a jogszabály által előírt vagyonnyilatkozat-tételi kötelezettség teljesítésének vállalásáról, nyilatkozat az adatkezelési tájékoztatóban foglaltak tudomásul vételéről, valamint arról, hogy a pályázó a pályázati anyagban foglalt személyes adatainak a pályázati eljárással összefüggésben szükséges kezeléséhez hozzájárul, nyilatkozat arra vonatkozóan, hogy a közgyűlés/bizottság nyílt vagy zárt ülés keretében tárgyalja a pályázat elbírálását és a pályázat teljes anyagát az elbírálásban részt vevők megismerhetik, nyilatkozat arra vonatkozóan, hogy a pályázó nem áll cselekvőképességet érintő gondnokság alatt, nyilatkozat a szülői felügyeleti jogról. A nyilatkozatokhoz szükséges nyomtatványok az alábbi linken érhetőek el: https://www.szegedvaros.hu/egyeb-dokumentumok/szemelyzeti-osztaly-dokumentumai/szeged-megyei-jogu-varos-onkormanyzata-egyesitett-szocialis-intezmeny-foigazgatoi-beosztasara-kiirt-palyazat-anyagai A beosztáshoz kapcsolódó illetmény: havi bruttó 1.500.000,-Ft. A pályázat benyújtásának határideje: 2025. augusztus 22. A pályázat benyújtásának módja: elektronikus úton az acs.gabor@szeged.eu e-mail címre történő megküldéssel. A pályázat iránt érdeklődők részére a pályázat elkészítéséhez a Személyzeti Osztály (tel.: 62/564-412) nyújt tájékoztatást. A pályázat elbírálásának módja, rendje: A Kjt. 20/A. § (6) bekezdése alapján az érvényes pályázati anyagot benyújtó pályázókat a főigazgatói beosztást érintően szakértelemmel rendelkező szakmai bizottság hallgatja meg, majd a pályázatokról a fenti szakbizottság véleményét mérlegelve Szeged Megyei Jogú Város Közgyűlése dönt. A pályázat elbírálásának ideje: a Közgyűlés a 2025. szeptemberi ülésén dönt a benyújtott pályázatokról, melyről a pályázók értesítést kapnak.